Como Desenvolver a Influência Pessoal e o Impacto na Organização

Apresentação

Destinatários|as

Este Curso destina-se a essencialmente a Directores, Quadros Superiores, Comerciais, Consultores e responsáveis por Equipas, Formadores e Animadores de Equipas em cujas funções seja importante ter um impacto pessoal marcante.

Objetivos Gerais

Este curso pretende levar os participantes a identificarem e operacionalizarem operacionalizar processos e competências individuais e/ou organizacionais que motivem e facilitem o seu poder, a sua liderança e a sua capacidade de intervenção.

Conteúdos Programáticos

• 1. O Lugar na Organização
• 1.1. O que nos motiva
• 1.2. O que motiva os outros
• 1.3. Novas competências pessoais para novas organizações
• 2. A imagem que se pretende transmitir
• 2.1. A imagem real e aquela como somos percepcionados – como os outros nos vêem
• 2.2. A influência das primeiras impressões
• 2.3. A gestão da imagem individual
• 3. A influência
• 3.1. O reconhecimento do poder nas relações interpessoais
• 3.2. Perceber o poder que motiva os outros
• 3.3. Compreender a impossibilidade de não comunicar
• 4. O “chamar a atenção”
• 4.1. Três níveis de comunicação
• 4.2. O lidar com situações estranhas
• 4.3. A flexibilidade no estilo de comunicação
• 5. A assertividade
• 5.1. O estilo de comunicação dominante e a gestão dos conflitos
• 5.2. Aprender a ser assertivo
• 5.3. Lidar com a não assertividade dos outros